Was ich biete:
Organisationsberatung
Personalentwicklung
Dieser Bereich erfordert Führungsverständnis und Unterstützung des Personalwesens um den Blick für Veränderungs- und Entwicklungsprozesse zu schärfen:- Möglichkeiten schaffen zur Sicherung des Informationsaustausches
- Zusammenhänge von Führungsstil und Managementtechniken
- Eigen- und Fremdmotivation
- die Akzeptanz zukunftsorientierter Veränderungsprozesse steigern
- Kollegiales Teamcoaching (strukturierter Erfahrungsaustausch unter Kollegen)